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乘風才能破浪!深商“五評”乘勢開啟

乘風才能破浪!深商“五評”乘勢開啟

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人工智能朗讀:

昨天,第十三屆“深商風云人物”、第十一屆“深圳老字號”、2020深圳高科技高成長20強暨深圳明日之星、第七屆深圳中小企業“最佳雇主”評選以及2020深商抗疫先鋒企業表彰啟動儀式暨新聞發布會在南山區科興科學園舉行。

見圳客戶端·深圳新聞網2020年6月24日訊 昨天,第十三屆“深商風云人物”、第十一屆“深圳老字號”、2020深圳高科技高成長20強暨深圳明日之星、第七屆深圳中小企業“最佳雇主”評選以及2020深商抗疫先鋒企業表彰啟動儀式暨新聞發布會在南山區科興科學園舉行。

2020年,在深圳特區成立40周年之際,建設粵港澳大灣區和中國特色社會主義先行示范區全面鋪開、縱深推進,同時迎來5G、人工智能、大數據、工業互聯網等新基建“風口”,深商如何乘風破浪,化危為機?

深商的乘勢與破局

2006年,深商會、深圳報業集團·深圳商報、深圳廣播電影電視集團財經生活頻道成功舉辦了首屆“深商風云人物”評選活動,至今共評出了16位“影響中國的深商領袖”、135位“深商風云人物”和5位“深商風云人物·明日之星”,以及30位改革開放三十年影響深圳三十個經濟人物,包括深圳老一代創業者袁庚,以及對深圳改革開放影響巨大的任正非、王石、馬蔚華等優秀企業家,也包括年輕一代馬化騰、劉自鴻等。

今年以來,“新基建”成為經濟建設的熱詞,成為疫情下經濟恢復發展的新“風口”。作為我國改革開放先行者的深商,立足得天獨厚的技術和產業優勢,用超前戰略眼光和果敢行動推動新基建發展駛入快車道,成為這輪新基建浪潮的引領者。

深圳市委原副書記莊禮祥在會上表示,雖然新冠疫情對我們的企業造成了不同程度的影響,但疫情對中國經濟的影響是階段性、暫時性的,不會改變中國經濟長期向好的基本面。抓住新機遇,引領新潮流,是深商的使命擔當。在迎來特區成立40年之際,在建設粵港澳大灣區、中國特色社會主義先行示范區當前,深商信心十足,保持著昂揚的步伐邁向未來。

深圳老字號的突圍與重生

自2010年來,“深圳老字號”評選活動已成功舉辦十屆,獲評“深圳老字號”的企業品牌達211家,得到了社會廣泛的認同及市民的好評,也在一定程度上促進了深圳經濟快速健康地發展。

疫情之下,深圳老字號的保護和傳承面臨嚴峻挑戰,深圳老字號的突圍之路到底該如何走?一方面,既要傳承老手藝,也不排斥新技術;另一方面,運營模式也要與時俱進。唯有主動接受新的市場洗禮,駛入“數字化”快車道,才能讓老字號既老又“不老”。

今年的“深圳老字號”評選,將以“歷史、特色、品牌、影響”等幾個方面為標準,要求參評企業品牌創立擁有歷史沉淀不少于15年;在產品、技藝、服務上,具有深圳特色和鮮明的地域文化特征;擁有合法、有效所有權或使用權,無產品糾紛,擁有原產地使用標志;有歷史價值和文化價值,獲得社會各界的認同和好評,具備較強的可持續發展能力。

高科技高成長企業的變革與復興

今年,“深圳高科技高成長20強”暨“深圳明日之星”評選項目已是第七年,歷屆入選企業來自不同領域,擁有獨到的創新技術或商業模式,并在各自的細分領域居領先地位,例如土巴兔、分期樂、麥谷科技、信銳網科技、創夢天地、中琛源科技、量子云科技、奧比中光、聯易融、晶泰科技、RoboSense、加推科技和舒可士科技等。

面對新冠肺炎疫情影響,本屆評選活動主題為“堅韌·變革·復興”,旨在助力科創企業深挖自身創新能力,并增強在面對不確定環境下的“韌實力”,以擁抱變革、化危為機,為深圳、大灣區、以至全國的科創行業的可持續發展提供支撐。

據主辦方介紹,角逐“深圳20強”的企業須營業三年以上,總部設于中國深圳,并且過去三個財年中的第一年營收超過100萬元人民幣;公司須擁有自主知識產權或專有技術,且該技術為公司帶來顯著收入。參賽企業須提交最近三年的審計報告,由評選委員會進行審核,最后按照企業過去三年的營收增長率予以排名。“深圳明日之星”的評選則側重于企業的領先技術和商業模式、創始團隊、行業前景、行業排名以及估值。

最佳雇主的新思維和新舉措

自2014年以來,深商會和一覽網絡已成功舉辦六屆“深圳中小企業最佳雇主”評選活動,受到各級政府、行業協會及企業的廣泛支持與信賴。目前企業參與數量累計已達17928家,772家企業在歷屆活動中獲得“最佳雇主”榮譽。

2020年,疫情影響下的經濟環境充滿變數,嚴峻的生存環境倒逼企業主動進化。疫情影響下的員工與企業利益訴求不謀而合,雇傭雙方基于互利共生的依存關系更加緊密,職場也演化為企業與個人共同進化升華的“共生體”。在員工的地位不斷提升,企業對知識的追求也成為趨勢所向的情況下,如何構建適配新經濟環境的雇傭關系,也是當下中小企業不得不思考的問題。因此今年的中小企業“最佳雇主”也被賦予了新的標準和內涵。

2020年第七屆深圳市中小企業最佳雇主評選具有四大亮點:一是突出新時代的中小企業新思維、新舉措和社會擔當;二是發掘一批深圳市優秀的、有潛力的、有代表性的中小企業,為各行業企業樹立雇主標桿;三是參評企業擴大到深圳市16大重點產業的中小企業;四是評審采用線上投票+線下專家評審團走訪的雙保險機制,確保“最佳雇主”品牌的硬核價值與權威性。

抗疫先鋒的責任與擔當

在抗擊疫情這場沒有硝煙的戰場上,深商承擔了抗疫重任,向社會展現了擔當、大愛、無私的深商精神和深商力量。

為進一步弘揚深商勇于擔當的精神,弘揚社會正能量,深商會特別舉辦2020年深商抗疫先鋒企業表彰活動,將對在疫情期間響應政府號召,積極投身抗疫事業,向疫情重點地區和抗疫一線捐款捐物,不裁員、不降薪,積極復工復產復市,為疫情防控做出較為突出貢獻的企業予以表彰。

評選以“響應抗疫、復工復產、社會貢獻”三方面為標準。其中,響應抗疫方面,要求企業在抗疫期間,積極響應國家、省、市、區等抗疫政策的號召,在企業內部宣導和學習相關防疫內容;落實防疫政策要求,迅速制定防控疫情應急方案,指導員工做好防疫措施。復工復產方面,要求防疫抗疫期間,公司內部不裁員、不降薪;積極復工復產復市,為抗疫提供保障服務、趕制抗疫物資、參與工程建設。積極轉變經營思路、創新發展模式,探索行業轉型升級新路徑。在社會貢獻方面,要求以強烈的社會責任感,積極對武漢重點疫區、深圳乃至全國抗疫一線,進行人員、財力、技術、物資等方面的支援和捐贈。

深商,站在時代的前沿,肩負著時代的使命。創新是深商的精神特質,是深商的內在動力,也是深商精神的核心價值。一年一度的深商系列評選,通過對先進人物和優秀企業的褒獎,挖掘深商文化,樹立深商典型,尋找深商基因,展現深商力量,傳承深商精神! (張俊達)

[責任編輯:田志強]
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